核心提示：鄉(xiāng)村振興，關(guān)鍵在人。習(xí)近平總書記在今年全國(guó)兩會(huì)期間指出，要把人力資本開發(fā)放在首要位置，強(qiáng)化鄉(xiāng)村振興人才支撐，加快培育新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營(yíng)主體，讓愿意留在鄉(xiāng)村、建設(shè)家鄉(xiāng)的人留得安心，讓愿意上山下鄉(xiāng)、回報(bào)鄉(xiāng)村的人更有信心。為給青年人才返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)提供良好的環(huán)境，金華市推出“紅領(lǐng)新青年”工程，讓他們?cè)卩l(xiāng)村振興舞臺(tái)上各顯神通，不僅錘煉自身，更為振興鄉(xiāng)村帶來了活力。

　　谷雨過后，立夏未至。

　　金華市金東區(qū)孝順鎮(zhèn)支家村，剛滿30歲的村支書翁建軍忙著為村里5000多平方米的鄉(xiāng)村美術(shù)館建設(shè)奔波，支家村準(zhǔn)備發(fā)展鄉(xiāng)村旅游，美術(shù)館是重要項(xiàng)目之一；浦江縣鄭宅鎮(zhèn)冷水村里，90后鄭恒忙著挨家挨戶調(diào)研村民加入電商平臺(tái)發(fā)展旅游的意愿，作為一名村后備干部，他想為村集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展出出點(diǎn)子；武義縣新宅鎮(zhèn)柘坑村，25歲的“辣椒公主”呂虹霏已經(jīng)在微信上吆喝起產(chǎn)品新包裝，不久前她與村民們共同研發(fā)的新口味辣椒醬廣受歡迎，訂單多得讓村民們樂開了懷……

　　金華各地鄉(xiāng)村，越來越多年輕的臉龐出現(xiàn)在創(chuàng)業(yè)干事的隊(duì)伍里。這群平均年齡30歲上下的年輕人，有著一個(gè)共同身份——紅領(lǐng)新青年。

　　昔日“東南飛”，如今“鳳還巢”。在當(dāng)?shù)?ldquo;紅領(lǐng)新青年”工程的推進(jìn)下，目前，已有近萬名“紅領(lǐng)新青年”活躍在八婺大地。在實(shí)施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的背景下，他們?yōu)猷l(xiāng)村帶來了哪些改變，又如何被鄉(xiāng)村改變著？

　　年輕人回村來

　　還未迎來五一小長(zhǎng)假，金東區(qū)源東鄉(xiāng)雅高村的“紅領(lǐng)新青年”倪海翔已經(jīng)忙碌起來：一邊是2000平方米的基地內(nèi)需要悉心照料的藥用植物金線蓮和已經(jīng)排到長(zhǎng)假之后的農(nóng)家樂就餐預(yù)訂，另一邊是鄉(xiāng)里為假日旅游小高峰而提前組織的黨員服務(wù)活動(dòng)。

　　兩年前，29歲的倪海翔脫下西裝、帶著從市農(nóng)科院引進(jìn)的兩萬瓶60萬株金線蓮回村了，成為一名地道的職業(yè)農(nóng)民，帶領(lǐng)周邊10多名農(nóng)戶一起轉(zhuǎn)型致富。

　　源東鄉(xiāng)曾是當(dāng)?shù)?的畜禽養(yǎng)殖鄉(xiāng)，“山上桃花紅艷艷，地上蒼蠅黑壓壓”是倪海翔小時(shí)候?qū)Υ謇锏挠∠蟆Ｄ菚r(shí)，很多年輕人選擇離家闖蕩。有數(shù)據(jù)顯示，金華農(nóng)村近80%的青年外出，山區(qū)更是高達(dá)95%，農(nóng)村人口老齡化、空心化嚴(yán)重。

　　“這10多年浙江一直在推進(jìn)‘千村示范、萬村整治’工程，我們也在逐步轉(zhuǎn)型，通過環(huán)境整治、農(nóng)業(yè)升級(jí)，鄉(xiāng)村有了大改變。”源東鄉(xiāng)黨委委員王雙玲告訴記者，隨著養(yǎng)殖場(chǎng)陸續(xù)關(guān)閉，基礎(chǔ)設(shè)施升級(jí)完善，道路寬敞整潔了，河水日益澄澈，就連空氣也變得清新起來，村容村貌煥然一新。如今，鄉(xiāng)里每年*的桃花節(jié)能吸引30余萬名游客。

　　倪海翔被家鄉(xiāng)的變化吸引而歸。如今，在農(nóng)技專家指導(dǎo)下，他的金線蓮產(chǎn)業(yè)日益壯大，每公斤均價(jià)超千元，他還延長(zhǎng)產(chǎn)業(yè)鏈，開設(shè)了一家以此為特色飲食的農(nóng)家樂，不少游客慕名而來。這些天，上午8時(shí)，倪海翔準(zhǔn)時(shí)出現(xiàn)在金線蓮種植基地，查看泥土濕度、記錄生長(zhǎng)情況、清理摘除病株……照顧完這些后，又要忙著為遠(yuǎn)道而來的游客準(zhǔn)備豐盛的金線蓮特色大餐；下午他便同鄉(xiāng)里其他黨員一起開展村莊衛(wèi)生打掃、垃圾分類等志愿活動(dòng)，*的生活非常充實(shí)。

　　像倪海翔這樣的青年，在金華還有很多。差不多在同一時(shí)間，24歲的張澤平退伍后也選擇回到家鄉(xiāng)永康市前倉(cāng)鎮(zhèn)大陳村。他一回來就蓋了新房開始經(jīng)營(yíng)民宿。“我們村現(xiàn)在可是有名的民宿旅游村，每天都有游客，住宿都定到了5月中下旬了。”他笑著說。

　　出村、進(jìn)城、離城又返鄉(xiāng)，越來越多的農(nóng)村青年用腳投票。2016年3月，全國(guó)首批結(jié)合新型城鎮(zhèn)化開展支持農(nóng)民工等人員返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)試點(diǎn)全面鋪開，浙江是獲批試點(diǎn)*多的省份之一。

　　“農(nóng)村發(fā)展機(jī)遇無限。一大批有才干、有理想的年輕人已經(jīng)回歸，但我們發(fā)現(xiàn)，他們時(shí)常會(huì)陷入單打獨(dú)斗的困境；另一方面，大多數(shù)人還沒有主動(dòng)參與鄉(xiāng)村建設(shè)的意識(shí)，農(nóng)村干部仍存在青黃不接的問題。”金華市委組織部有關(guān)負(fù)責(zé)人說，為此，“紅領(lǐng)新青年”工程應(yīng)運(yùn)而生，希望通過凝聚起這些新鮮血液，為鄉(xiāng)村振興培養(yǎng)一支富有活力的年輕隊(duì)伍。

　　好機(jī)制激活力

　　年輕人回來了，但也不乏又離開的。如何把人留住？這是“紅領(lǐng)新青年”工程重點(diǎn)思考的問題。

　　“留人要留心，*重要的是設(shè)身處地為他們著想。”金華市委組織部相關(guān)負(fù)責(zé)人表示，“紅領(lǐng)新青年”為青年在農(nóng)村發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)后盾，因此在選拔任用、資金貸款等政策上都給予一定優(yōu)惠，且各地結(jié)合實(shí)際開展，讓那些愿意留在鄉(xiāng)村、建設(shè)家鄉(xiāng)的人留得安心，讓愿意上山下鄉(xiāng)、回報(bào)鄉(xiāng)村的人更有信心。

　　距離金華市區(qū)36公里的武義，是“紅領(lǐng)新青年”工程的起源地。3年前，當(dāng)?shù)芈氏仍圏c(diǎn)，對(duì)具有一定創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗(yàn)和較強(qiáng)示范帶動(dòng)能力的返鄉(xiāng)青年分批進(jìn)行脫產(chǎn)培訓(xùn)，并在選拔任用、銀行貸款等方面給予一定的優(yōu)惠政策，由此逐步建立起了農(nóng)村后備人才培養(yǎng)機(jī)制。如今已有千名青年經(jīng)過脫產(chǎn)培訓(xùn)正式成為“紅領(lǐng)新青年”。

　　恰逢一場(chǎng)春雨，武義縣百姆鄉(xiāng)橫山村里煙雨蒙蒙，遠(yuǎn)處山峰云霧繚繞。“景觀小品和文化墻都是剛建的，今年我們還在建綠道，為的就是創(chuàng)建縣級(jí)精品村。”進(jìn)村后，年輕的村監(jiān)會(huì)主任吳旭斌一路解說。這些都是他參與的村重點(diǎn)工程。

　　吳旭斌從小在村里長(zhǎng)大，高中畢業(yè)后和家人一起經(jīng)營(yíng)茶葉加工生意，是留在村里僅有的3名年輕人之一。為了培養(yǎng)年輕的后備干部，擁有較好群眾基礎(chǔ)的他被委以重任。去年4月他當(dāng)選為村監(jiān)會(huì)主任。

　　剛上任，吳旭斌就接到了拆除危舊房的任務(wù)，山村的危舊房面積達(dá)1000平方米，住的大多數(shù)是老人，難度很大。有的老人不愿離開，吳旭斌*天就碰了一鼻子灰。好在村黨支部書記陳月明經(jīng)驗(yàn)老到，帶著他挨家挨戶做工作，*后花了近4個(gè)月才全部拆除。

　　怎樣更好地開展農(nóng)村工作？就在吳旭斌困惑時(shí)，“紅領(lǐng)新青年”培訓(xùn)“雪中送炭”，去年8月，他順利成為第8期培訓(xùn)班成員。

　　“課程設(shè)置很豐富，既有村莊建設(shè)相關(guān)的惠農(nóng)惠民政策，也有創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新等內(nèi)容。”兩個(gè)月的培訓(xùn)讓吳旭斌迅速成長(zhǎng)，也讓他結(jié)識(shí)了一批同樣有志于鄉(xiāng)村建設(shè)的年輕人。力量開始凝聚，平時(shí)誰有困難，通過電話或微信，“智囊團(tuán)”立即想辦法出主意。

　　“紅領(lǐng)新青年”中不光有農(nóng)村后備干部，還有許多青年創(chuàng)業(yè)者。21歲的黃睿便是其中之一，作為縉云人的他選擇留在永康大陳村，吸引他的是這里對(duì)青年創(chuàng)客的政策優(yōu)惠和支持。他在大陳村開了一家名為“三木手作”的手工店，除了裝修需自己出錢外，15年房租全免，解決了青年創(chuàng)客經(jīng)常面臨的缺錢、無處融資的窘境，黃睿坦言在大陳干得很安心。

　　撲下身加油干

　　越來越多的“紅領(lǐng)新青年”全身心投入農(nóng)村，也越來越在鄉(xiāng)村振興中發(fā)揮作用。這得益于“紅領(lǐng)新青年”工程中*重要的環(huán)節(jié)——壓擔(dān)培養(yǎng)。讓更多的新青年參與村務(wù)管理、項(xiàng)目一線、重點(diǎn)工程等平臺(tái)鍛煉成長(zhǎng)。在這一過程中，一大批*的人才脫穎而出。

　　畬族姑娘鐘欣欣先前在武義縣青少年綜合服務(wù)中心任職。作為第4期“紅領(lǐng)新青年”學(xué)員，她不僅參與完成了治水剿劣、治違拆違、垃圾分類等多項(xiàng)基層工作，還發(fā)揮攝影特長(zhǎng)，由她制作的“武義歡迎你”宣傳片，在微信公眾號(hào)發(fā)布*就獲得了30多萬的點(diǎn)擊量。去年，她所在的坦洪鄉(xiāng)黃干山村換屆，鐘欣欣當(dāng)選村黨支部委員。

　　“阿欣有想法還會(huì)干事，給我們這個(gè)小小的畬族村帶來了很大變化。”黃干山村黨支部書記鐘明生說，鐘欣欣上任后便在村里組織各種活動(dòng)，*讓大家難忘的是那場(chǎng)自行車賽事。

　　去年初秋，一場(chǎng)自行車爬坡賽讓沉寂許久的村莊“沸騰”了。80歲的村民雷水愛至今記得那時(shí)的盛況：“從來沒這么熱鬧過，好多騎自行車的人來村里。”

　　原來，鐘欣欣在走訪時(shí)發(fā)現(xiàn)了村莊原先廢棄已久的賽車道，這給她帶來了靈感。“村里有梯田的自然風(fēng)光，又有畬族特色文化，發(fā)展鄉(xiāng)村旅游是出路。而旅游*重要的是人氣，可以利用已有資源開展自行車爬坡賽，健康又有趣。”說干就干，視頻、文案，全部出自鐘欣欣一人之手。爬坡賽當(dāng)天，來自杭州、東陽等地的120多名自行車騎手相約黃干山村。這項(xiàng)賽事讓黃干山村“一賽成名”，如今，常有許多自行車騎手慕名而來。

　　“‘紅領(lǐng)新青年’為我們選拔*農(nóng)村干部人才提供了更多選擇，這也更好地實(shí)現(xiàn)了隊(duì)伍結(jié)構(gòu)的調(diào)整。”金華市委組織部負(fù)責(zé)人表示，目前金華共有289名90后“紅領(lǐng)新青年”、46名研究生學(xué)歷人員進(jìn)入村兩委班子，同時(shí)還有2263人成為入黨積極分子。

　　31歲的吳凱程如今多了一個(gè)區(qū)政協(xié)委員的身份。他的家位于金東區(qū)源東鄉(xiāng)尖嶺腳村，是*的白桃之鄉(xiāng)。年輕的他回家后便利用電商平臺(tái)拓寬了水果的銷路，如今*遠(yuǎn)的可銷售至西藏。

　　“比之前多了三分之一的利潤(rùn)。”51的母親吳海英笑著說。更讓母親驕傲的是，兒子得到了村民們的一致夸獎(jiǎng)。原來，身為“紅領(lǐng)新青年”，吳凱程主動(dòng)幫助周邊農(nóng)戶團(tuán)購(gòu)肥料，同時(shí)免費(fèi)為其他農(nóng)戶推廣。因?yàn)橛性S多機(jī)會(huì)外出參與培訓(xùn)，他還經(jīng)常將外面好的經(jīng)驗(yàn)帶回來。設(shè)置蟠桃園游客接待中心，開發(fā)采摘游便是其中提議之一，一年僅采摘收入便讓水果種植戶增收幾萬到十幾萬元不等。“作為政協(xié)委員，責(zé)任更大了，更要為農(nóng)民好好發(fā)聲。”吳凱程說。

　　越來越多的“鐘欣欣”“吳凱程”正在鄉(xiāng)村振興中發(fā)力。據(jù)悉，金華9400名“紅領(lǐng)新青年”中，4700余人在發(fā)展鄉(xiāng)村旅游、農(nóng)村電商、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)等方面成為了帶動(dòng)當(dāng)?shù)禺a(chǎn)業(yè)發(fā)展、農(nóng)民致富的帶頭人。一批批“紅領(lǐng)新青年”們正組成一支支強(qiáng)大的鄉(xiāng)村振興人才隊(duì)伍，為金華鄉(xiāng)村的發(fā)展注入源源不斷的動(dòng)力。

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