近日，吉林省人社廳印發(fā)《吉林省2018年就業(yè)扶貧實施方案》（以下簡稱《方案》），今年吉林省將舉辦就業(yè)扶貧專場招聘會400場，創(chuàng)建就業(yè)扶貧車間38個，創(chuàng)建省級農(nóng)民工等人員返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)基地30個，技能培訓(xùn)貧困勞動力5000人。

　　創(chuàng)建省級農(nóng)民工等人員返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)基地30個

　　《方案》提出，吉林省將圍繞實現(xiàn)*對接，促進穩(wěn)定就業(yè)的目標(biāo)，通過搭建動態(tài)管理、用工對接、技能培訓(xùn)、幫扶吸納、創(chuàng)業(yè)服務(wù)、公益崗位、勞務(wù)輸出、維權(quán)保障等8個平臺，使吉林省符合條件的貧困勞動力得到積極就業(yè)政策扶持，有就業(yè)愿望的貧困勞動力得到免費的就業(yè)服務(wù)，為每名有培訓(xùn)愿望的貧困勞動力提供*免費的技能培訓(xùn)。全年舉辦就業(yè)扶貧專場招聘會400場，創(chuàng)建就業(yè)扶貧車間38個，創(chuàng)建省級農(nóng)民工等人員返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)基地30個，技能培訓(xùn)貧困勞動力5000人，培育農(nóng)村勞務(wù)經(jīng)紀(jì)人6500人，吉林省實現(xiàn)就業(yè)貧困勞動力占貧困勞動力總數(shù)的60%以上。

　　對貧困勞動力進行實名登記

　　各地人社部門將與扶貧部門聯(lián)動，通過上門走訪、電話聯(lián)系、數(shù)據(jù)比對等方式，對農(nóng)村貧困戶進行摸底調(diào)查，核實確認(rèn)貧困勞動力基本信息。

　　根據(jù)調(diào)查結(jié)果，對貧困勞動力進行實名登記，編制貧困勞動力臺賬，準(zhǔn)確掌握貧困勞動力的姓名、性別、年齡、學(xué)歷、技能水平、就業(yè)失業(yè)狀況、求職意向、就業(yè)創(chuàng)業(yè)意愿、培訓(xùn)需求等。

　　同時，將貧困勞動力就業(yè)失業(yè)信息錄入全國“農(nóng)村貧困勞動力就業(yè)信息平臺”，按月對貧困勞動力就業(yè)信息進行更新，實行動態(tài)管理。對已就業(yè)的貧困勞動力，加強后期的跟蹤管理，通過電話回訪和短信聯(lián)系等方式，了解貧困勞動力就業(yè)后的基本情況，促進穩(wěn)定就業(yè)。對未就業(yè)的貧困勞動力，繼續(xù)加大幫扶力度，提供就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)，幫助盡快就業(yè)。

　　打造“半小時就業(yè)服務(wù)圈”

　　吉林省將打造“半小時就業(yè)服務(wù)圈”。在貧困地區(qū)較大鄉(xiāng)鎮(zhèn)（行政村）、工業(yè)集中區(qū)和用工集散地建立人力資源市場，為當(dāng)?shù)刎毨趧恿皶r提供就業(yè)信息，促進就業(yè)創(chuàng)業(yè)。同時，開展就業(yè)專項活動。以開展“就業(yè)援助月”、“春風(fēng)行動”、“民營企業(yè)招聘周”、“高校畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)月”等活動為契機，為貧困勞動力提供就業(yè)信息；舉辦貧困勞動力專場招聘會。每季度至少組織1次貧困勞動力專場招聘會或送崗下鄉(xiāng)活動。另外，挖掘就業(yè)崗位。深入園區(qū)、企業(yè)挖掘適合貧困勞動力就業(yè)的工作崗位，進行篩選分類，結(jié)合貧困勞動力登記的就業(yè)意愿和本人自身條件，及時推薦就業(yè)崗位。結(jié)合當(dāng)?shù)亟?jīng)濟發(fā)展特點和社會需求，開發(fā)一些適合貧困勞動力就業(yè)的崗位。

　　提出，要按貧困勞動力需求開展培訓(xùn)。對在鄉(xiāng)貧困勞動力，因地制宜地開展棚膜蔬菜、食用菌栽植、人參種植、雜糧雜豆、禽畜養(yǎng)殖、品牌培訓(xùn)、電商孵化等中短期實用技術(shù)培訓(xùn)。對可外出務(wù)工貧困勞動力，開展就業(yè)技能培訓(xùn)和勞務(wù)品牌培訓(xùn)。對具備一定創(chuàng)業(yè)條件的貧困勞動力，開展創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)。按規(guī)定落實職業(yè)培訓(xùn)和職業(yè)技能鑒定補貼。對“兩后生”開展免費技工教育，進行“訂單式”培養(yǎng)，按規(guī)定落實“雨露計劃”助學(xué)補助。

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